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序號

用人

招聘

需求人數(shù)

學歷

專業(yè)

年齡

其他

崗位職責

部門

崗位

要求

要求

要求

要求

1

生產(chǎn)技術科

地測、防治水技術崗

1

大專及以上

煤礦開采等相關專業(yè)

45歲以下

1.掌握地質、煤礦開采技術、安全生產(chǎn)管理等相關專業(yè)知識；2.了解本行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關環(huán)節(jié)，了解礦企業(yè)文化和人員基本情況；3.熟練運用辦公軟件，具有良好的語言表達、公文寫作、溝通協(xié)調、計劃、執(zhí)行能力。

1.每月的5號之前未完成月報編制、審批及發(fā)放工作，年初完成年報編制及發(fā)放工作；

2.年度地質預測預報按要求在年底之前完成編制、審批及發(fā)放；

3.地質資料按照《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦防治水細則》的具體要求執(zhí)行并建檔留痕備檢；

4.每月參加礦旬檢及其專項安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報并下發(fā)隱患整改通知單進行閉環(huán)整改銷號；

1

生產(chǎn)技術科

采礦技術崗

1

大專及以上

煤礦開采等相關專業(yè)

45歲以下

1.掌握煤礦開采技術、安全生產(chǎn)管理等相關專業(yè)知識；2.了解本行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關環(huán)節(jié)，了解礦企業(yè)文化和人員基本情況；3.熟練運用辦公軟件，具有良好的語言表達、公文寫作、溝通協(xié)調、計劃、執(zhí)行能力。

1.負責綜采工作面、煤巷、巖巷掘進工作面的生產(chǎn)技術管理、工程質量、頂板管理及安全生產(chǎn)標準化實施；

2.負責綜采工作面、煤巷、巖巷掘進工作面的生產(chǎn)技術管理、工程質量、頂板管理及安全生產(chǎn)標準化實施；

3.負責綜采工作面、掘進工作面單項（單位）工程的施工設計或專項設計，掘進巷道施工準備及開工通知單、技術交底，并監(jiān)督按設計進行施工；

4.負責督促區(qū)隊技術員編制安全技術措施、作業(yè)規(guī)程，組織掘進工作面作業(yè)規(guī)程的會審，安全技術措施審批并對貫徹學習和落實情況進行監(jiān)督；

5.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，及時排查安全生產(chǎn)事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，并督促落實到位。

1

通防科

防突技術崗

1

大專及以上

一通三防管理及煤礦開采等相關專業(yè)

45歲以下

1.具備礦井一通三防、防突基本知識；2.了解本行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關環(huán)節(jié)，了解礦企業(yè)文化和人員基本情況；3.熟練運用辦公軟件，具有良好的語言表達、公文寫作、溝通協(xié)調、計劃、執(zhí)行能力。

1.依據(jù)國家法律、行業(yè)技術規(guī)范、集團公司和礦管理規(guī)定及相技術措施規(guī)定，深入井下作業(yè)現(xiàn)場進行監(jiān)督、檢查、落實，發(fā)現(xiàn)一般不符合時，及時填制下發(fā)業(yè)務聯(lián)系單，通知相關單位按照要求在期限內進行整改；

2.發(fā)現(xiàn)嚴重不符合時，應責令立即停止作業(yè)進行整改；

3.依據(jù)國家法律、行業(yè)技術規(guī)范、集團公司和礦相關管理規(guī)定，參與對采掘作業(yè)規(guī)程、相關安全技術措施進行審核，消除技術措施在指導操作或管理上的錯誤；

4.對不符合規(guī)定的依據(jù)礦相關管理制度提出考核意見；

5.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，及時排查安全生產(chǎn)事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，并督促落實到位。

1

通防科

通風技術崗

1

大專及以上

通風安全專業(yè)及煤礦開采等相關專業(yè)

45歲以下

1.具備通風安全管理知識；2.了解本行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關環(huán)節(jié)，了解礦企業(yè)文化和人員基本情況；3.熟練運用辦公軟件，具有良好的語言表達、公文寫作、溝通協(xié)調、計劃、執(zhí)行能力。

1.依據(jù)國家法律、行業(yè)技術規(guī)范、集團公司和礦管理規(guī)定及相技術措施規(guī)定，深入井下作業(yè)現(xiàn)場進行監(jiān)督、檢查、落實，發(fā)現(xiàn)一般不符合時，及時填制下發(fā)業(yè)務聯(lián)系單，通知相關單位按照要求在期限內進行整改；

2.發(fā)現(xiàn)嚴重不符合時，應責令立即停止作業(yè)進行整改；

3.依據(jù)國家法律、行業(yè)技術規(guī)范、集團公司和礦相關管理規(guī)定，參與對采掘作業(yè)規(guī)程、相關安全技術措施進行審核，消除技術措施在指導操作或管理上的錯誤；

4.對不符合規(guī)定的依據(jù)礦相關管理制度提出考核意見；

5.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，及時排查安全生產(chǎn)事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，并督促落實到位。

1

機電科

機電技術崗

1

大專及以上

機電一體化相關專業(yè)

45歲以下

1.具備煤礦機電相關管理知識；2.了解本行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關環(huán)節(jié)，了解礦企業(yè)文化和人員基本情況；3.熟練運用辦公軟件，具有良好的語言表達、公文寫作、溝通協(xié)調、計劃、執(zhí)行能力。

1.經(jīng)常深入現(xiàn)場了解設備使用情況,做到帳、卡、物對照，對管好、用好、修好設備負全部責任；

2.按完好標準的要求，每月對全礦機電設備進行一次抽查，摸清全礦機電設備的完好狀況，不斷提高設備完好率；

3.按照安全生產(chǎn)標準化檢查要求準備設備、材料相關隨機資料和管理資料；

4.負責全礦特種設備的管理，包括特種設備的使用管理、日常檢查、維護保養(yǎng)、檢驗檢測、更新改造及停用與報廢；

5.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，及時排查安全生產(chǎn)事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議，并督促落實到位。

1

人力資源科

井下定額技術崗

3

大專及以上

經(jīng)營管理、煤炭開采、工程造價及相關專業(yè)

45歲以下

1.具備煤礦人力資源管理或工程造價知識；2.了解本行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關環(huán)節(jié)，了解礦企業(yè)文化和人員基本情況；3.熟練運用辦公軟件，具有良好的語言表達、公文寫作、溝通協(xié)調、計劃、執(zhí)行能力。

1.負責驗收管理工作，指導驗收員做好日常驗收，月底參與驗收；

2.加強工程質量和數(shù)量進行抽查，督促施工單位抓好工程質量；

3.跟蹤現(xiàn)場作業(yè)情況，對各項工程制定相應的定額單價；

4.跟蹤各自分管單位人員及勞動組織情況；

5.根據(jù)測算單價和驗收工作量對各單位工資進行結算，并分析比較。